她是工會(huì)工作沖鋒在前的“暖心人”，也是家庭港灣里孝老愛親、教子有方的“主心骨”。她以柔肩擔(dān)起事業(yè)與家庭的雙重責(zé)任，與愛人用溫情筑就了文明家庭的典范。她就是富平公司工會(huì)副主席、女工委主任何曉娟，榮獲陜煤集團(tuán)“五好文明家庭”榮譽(yù)稱號(hào)。

      “職工的事就是我的事，要全心全意為大家辦實(shí)事?！弊鳛樵摴竟?huì)副主席、女工委主任，她牽頭建立職工關(guān)懷長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)決落實(shí)“1+X+100”聯(lián)系制度、“四季送”幫扶和“十必訪十必賀”機(jī)制，全年累計(jì)受益職工1873人次。推動(dòng)完成應(yīng)急藥箱配置、衛(wèi)生津貼補(bǔ)發(fā)、職工重大疾病互助保險(xiǎn)等50余項(xiàng)實(shí)事項(xiàng)目，讓服務(wù)項(xiàng)目從企業(yè)“定菜單”式轉(zhuǎn)變?yōu)槁毠ぁ包c(diǎn)菜下單”的互動(dòng)模式，真正把貼心服務(wù)送到群眾心坎上。
      她堅(jiān)持以“我們的節(jié)日”為載體，通過“傳統(tǒng)節(jié)日+現(xiàn)代創(chuàng)意”的融合設(shè)計(jì)，讓“送春聯(lián)”“猜燈謎”“粽葉香”等常年特色活動(dòng)成為浸潤職工生活的幸福底色。全年以趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、羽毛球比賽、籃球賽等20余場(chǎng)文體盛宴串起職工之間活力紐帶，為企業(yè)文化建設(shè)注入新動(dòng)能。
      此外，她將安全生產(chǎn)理念融入文娛活動(dòng)，積極組織職工代表開展安全巡視督查、勞動(dòng)防護(hù)用品專項(xiàng)監(jiān)督、“兩堂一舍”等專項(xiàng)檢查，開展安全文藝小分隊(duì)進(jìn)車間、巾幗講安全等系列活動(dòng)，為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。
      婚后二十余年，她與公婆同住，將孝心融入生活細(xì)節(jié)，通過改造無障礙衛(wèi)浴、加裝智能家居，讓老人起居更安心。丈夫孟崗作為銅川市財(cái)政局后勤骨干，負(fù)責(zé)設(shè)施維護(hù)、綠化保潔等工作，憑借全能技術(shù)實(shí)現(xiàn)隨叫隨到。她常以“你安心工作，家里有我”寬慰對(duì)方，筑起堅(jiān)實(shí)后盾支持丈夫事業(yè)。同時(shí)，他們還積極參與社區(qū)各類公益活動(dòng)，秉承“奉獻(xiàn)、友愛、互助”的精神，主動(dòng)幫助社區(qū)困難老人、留守兒童，無私奉獻(xiàn)，為鄰里間樹立了良好的榜樣。
      女兒的教育是她心頭大事。她堅(jiān)持“陪伴不替代，引導(dǎo)不強(qiáng)制”，從小培養(yǎng)女兒獨(dú)立學(xué)習(xí)習(xí)慣。女兒小學(xué)時(shí)成績(jī)波動(dòng)，她每晚陪讀時(shí)以“錯(cuò)題本”方式幫助查漏補(bǔ)缺。初中階段鼓勵(lì)女兒參與志愿服務(wù)，培養(yǎng)社會(huì)責(zé)任感。2024 年女兒收到重點(diǎn)大學(xué)錄取通知書時(shí)，特意在朋友圈寫下：“媽媽教會(huì)我的，不是解數(shù)學(xué)題，而是如何做一個(gè)溫暖的人?！?br />       何曉娟一家以點(diǎn)滴行動(dòng)詮釋了“家”的真諦，他們用責(zé)任澆筑事業(yè)的基石，以溫情滋養(yǎng)家庭的土壤，讓“五好文明家庭”的稱號(hào)不僅閃耀著榮譽(yù)，更沉淀為平凡歲月里的堅(jiān)守與光芒。（徐祎華）